Toda la agenda de fines de semana "extralargos" para 2018
Serán optativos para el empleador y el que los trabaje no cobrará extras. Viajes cortos. Hace 11 Hs 5 677 1 La noticia de que el año que viene vuelven los feriados puente desata, a simple vista, el festejo de quienes trabajan en relación de dependencia y, sobre todo, de las empresas que se dedican al turismo. Pero leer en detalle el decreto que firmó el presidente Mauricio Macri la semana pasada, que regula los feriados de 2018 y 2019, deja la sensación de una fiesta a la que no llegaron los invitados. Es que los “feriados puente” no serán en realidad feriados, sino “días no laborables”, lo cual es una diferencia abismal. Durante los feriados nacionales, los empleadores tienen la obligación de darle el descanso a sus trabajadores. Y, si lo trabajan, cobran doble. En los días no laborables, en tanto, el empleador decide si otorgará o no ese descanso extra a sus empleados, pero no tiene la obligación de hacerlo ni de pagar doble si el trabajador cumple